Una semana después de la toma de posesión, Musk lanza despidos en Twitter | Noticias de Economía y Negocios

Una semana después de la toma de posesión, Musk lanza despidos en Twitter | Noticias de Economía y Negocios

Twitter Inc inició una ronda considerable de despidos el viernes, alertando a los empleados sobre el estado de su trabajo por correo electrónico después de bloquear las entradas a las oficinas y cortar el acceso de los trabajadores a los sistemas internos durante la noche.

La medida sigue a una semana de caos e incertidumbre sobre el futuro de la compañía bajo el nuevo propietario Elon Musk, la persona más rica del mundo, quien tuiteó el viernes que el servicio estaba experimentando un “caída masiva en los ingresos” mientras los anunciantes retiraban el gasto.

Musk no confirmó ni corrigió al inversionista Ron Baron en una conferencia el viernes en Nueva York cuando le preguntó al multimillonario CEO de Tesla cuánto dinero ahorraría después de “despedir a la mitad de Twitter”.

Musk respondió hablando sobre los desafíos de costos e ingresos de Twitter y culpó a una coalición de grupos de derechos civiles que instaron a las grandes empresas a detener la publicidad en la plataforma. Musk no ha comentado sobre los despidos en sí.

“En un esfuerzo por colocar a Twitter en un camino saludable, pasaremos por el difícil proceso de reducir nuestra fuerza laboral global el viernes”, dijo Twitter en un correo electrónico al personal el jueves por la noche, visto por la agencia de noticias Reuters, anunciando los recortes que vino el viernes.

La compañía guardó silencio sobre la profundidad de los recortes, aunque los planes internos revisados ​​por Reuters esta semana indicaban que Musk buscaba eliminar alrededor de 3.700 empleados de Twitter, o aproximadamente la mitad de la fuerza laboral.

El personal que trabajaba en ingeniería, comunicaciones, productos, curación de contenido y ética de aprendizaje automático se encontraba entre los afectados por los despidos, según los tuits del personal de Twitter.

Shannon Raj Singh, un abogado que era el jefe interino de derechos humanos de Twitter, tuiteó el viernes que todo el equipo de derechos humanos de la empresa había sido despedido.

Musk ha prometido restaurar la libertad de expresión al tiempo que evita que Twitter descienda a un “paisaje infernal”. Sin embargo, sus garantías no han logrado calmar a los grandes anunciantes, que han expresado su temor por su adquisición durante meses.

Volkswagen AG recomendó a sus marcas que suspendieran la publicidad paga en Twitter hasta nuevo aviso a raíz de la adquisición de Musk, dijo el viernes. Sus comentarios se hicieron eco de comentarios similares de otras compañías, incluidas General Motors Co y General Mills Inc.

Angelo Carusone, presidente de Media Matters for America, un organismo de control de medios de izquierda y parte de la coalición de derechos civiles, dijo que conocía a otros dos grandes anunciantes que se estaban preparando para anunciar que detendrían los anuncios en la plataforma.

Musk tuiteó que su equipo no había realizado cambios en la moderación del contenido y que había hecho “todo lo posible” para apaciguar a los grupos. “¡Extremadamente desordenado! Están (grupos de derechos civiles) tratando de destruir la libertad de expresión en Estados Unidos”.

Twitter no respondió de inmediato a una solicitud de comentarios.

Eddie Pérez, gerente del equipo de integridad cívica de Twitter que renunció en septiembre, dijo que teme que los despidos tan cerca de las elecciones intermedias de Estados Unidos puedan permitir que la desinformación se “extienda como un reguero de pólvora”, en particular durante el período de conteo de votos posterior a las elecciones.

“Me cuesta creer que no tenga un impacto material en su capacidad para manejar la cantidad de desinformación que hay”, dijo, y agregó que simplemente puede que no haya suficientes empleados para combatirla.

Docenas de empleados tuitearon que habían perdido el acceso al correo electrónico del trabajo y a los canales de Slack antes de recibir un aviso oficial, que interpretaron como una señal de que habían sido despedidos.

De diferentes partes del mundotuitearon corazones azules y emojis de saludo expresando su apoyo mutuo, usando los hashtags #OneTeam y #LoveWhereYouWorked, una versión en tiempo pasado de un eslogan que los empleados habían usado durante años para celebrar la cultura laboral de la empresa.

El equipo de curaduría de Twitter, que es responsable de “destacar y contextualizar los mejores eventos e historias que se desarrollan en Twitter”, había sido despedido, dijeron los empleados en la plataforma. El equipo de comunicaciones de la empresa en India también fue despedido, según un ejecutivo de Twitter en Asia.

También se eliminó un equipo que se centró en investigar cómo Twitter empleaba algoritmos, un tema que era una prioridad para Musk. según un tuit de un exgerente sénior de Twitter.

Los altos ejecutivos, incluido el vicepresidente de ingeniería Arnaud Weber, también se despidieron en Twitter el viernes: “Twitter todavía tiene mucho potencial desbloqueado, pero estoy orgulloso de lo que logramos”, tuiteó.

Los empleados de Twitter Blue, un servicio de suscripción premium, también fueron despedidos. Un empleado con el nombre de usuario “SillyRobin” que había indicado que habían sido despedidos, tuiteó una cita del tuit anterior de Musk diciendo que Twitter Blue incluiría un “bypass de muro de pago” para ciertos editores.

“Para que quede claro, despidió al equipo que trabajaba en esto”, dijo el empleado.

El jefe de Seguridad e Integridad de Twitter, Yoel Roth, parecía haber mantenido su trabajo, al igual que el vicepresidente de Producto, Keith Coleman, quien lanzó una herramienta llamada Birdwatch para que los usuarios escriban notas en los tuits que identifican como engañosos.

La semana pasada, Musk respaldó a Roth, citando su “alta integridad” después de que Roth fuera criticado por tuits que criticaban al expresidente de los Estados Unidos, Donald Trump, años antes. Musk también tuiteó que le gusta Birdwatch.

Roth y Coleman no respondieron a las solicitudes de comentarios. en un PíoRoth dijo: “Tweeps: Mis DM siempre están abiertos para ustedes. Dime cómo puedo ayudar. #Un equipo

puertas cerradas

Twitter dijo en su correo electrónico a los empleados que las oficinas se cerrarían temporalmente y se suspendería el acceso a las credenciales “para ayudar a garantizar la seguridad de cada empleado, así como los sistemas de Twitter y los datos de los clientes”.

Las oficinas en Londres y Dublín parecían desiertas el viernes, sin empleados a la vista. En la oficina de Londres, se borró cualquier evidencia de que Twitter hubiera ocupado alguna vez el edificio.

Una recepcionista en la sede de Twitter en San Francisco dijo que algunas personas habían llegado y estaban trabajando en los pisos superiores a pesar del aviso de que se mantuvieran alejados.

El jueves se presentó una demanda colectiva en los EE. UU., de manera preventiva el jueves por la noche, contra Twitter por parte de sus empleados, quienes argumentaron que la empresa estaba realizando despidos masivos sin proporcionar el aviso previo requerido de 60 días, en violación de la ley federal de los EE. UU. y de California. , informó Bloomberg News.

La demanda también solicitó a la corte federal de San Francisco que emitiera una orden para restringir que Twitter solicite a los empleados despedidos que firmen documentos sin informarles sobre la tramitación del caso.

La velocidad de los despidos también podría exponer a Musk y Twitter a reclamos de discriminación si resulta, por ejemplo, que afectaron de manera desproporcionada a mujeres, personas de color o trabajadores mayores.

El abogado laboral Peter Rahbar dijo que la mayoría de los empleadores “tienen mucho cuidado al hacer despidos de esta magnitud” para asegurarse de que estén justificados y no discriminen injustamente ni atraigan atención no deseada a la empresa.

“Por alguna razón, quiere despedir a la mitad de la empresa sin hacer la diligencia debida sobre lo que hacen estas personas o quiénes son y sin tener en cuenta la ley”, dijo Rahbar.

Los despidos llegan en un momento difícil para las empresas de redes sociales, ya que los anunciantes se están reduciendo y los recién llegados, principalmente TikTok, amenazan plataformas más antiguas como Twitter y Facebook.



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source:Al Jazeera – Breaking News, World News and Video from Al Jazeera


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